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渭南高新区推行“居民议事”制度解决居民“说事”难

2020-11-17 09:26  渭南日报  字号:T|T

记者日前从渭南高新区有关部门了解到,该区聚焦党建“留心护根”工程,创新探索城市基层治理新模式,优化整合各方资源和服务,不断夯实党在城市的执政基础和群众基础。

据了解,高新区坚持把城市基层治理工作重心下移,深入开展“小区党建提升年”活动,以小区为网格,采取单独、联合、功能3种组建方式在全区105个小区成立54个党支部,党的组织和工作实现全覆盖。采取社区干部兼任、热心“五老”担任、物业经理或业委会成员交叉任职、后备力量培养等方式,精心选育小区党支部书记,小区自治管理有了“领头羊”、群众办事有了“主心骨”。对新建小区党支部给予5000元启动资金,并按照2000元至5000元4个标准将小区党支部工作经费纳入财政预算,保障小区党组织规范运转。

围绕“共商发展、共议民主、共促和谐、共保稳定”的目标,高新区在全市首创推行“居民议事”制度,通过建立小区、社区、街道“三级议事平台”,以“问与说、理与议、办与评、查与考”的“四步工作法”为闭环流程,打破小区居民与物业、业委会沟通不畅的局面,小区物业收费不合理、服务跟不上、居民需求得不到满足等焦点矛盾迎刃而解。根据小区服务居民人数,按照每年每个社区10万元至15万元的标准划拨服务群众专项经费,开通“线上”和“线下”两个“说事”渠道,让居民从小区自治的“旁观者”转变为“参与者”。目前已召开议事会32次,协调打通断头路两条,解决居民烦心事70余件。

同时,发挥领导干部“一对一”联系包抓的资源集聚优势,实施区党工委领导联系“居民议事”制度,推广小区示范带动工程,形成良性星状辐射作用,确保制度铺得开、落得住、办得好。推行“双报到、双服务、双评价”共驻共建工作模式,50个机关企事业单位党组织、2616名在职党员在社区亮明身份,双向建立社区和机关事业单位资源和需求“两张清单”,通过以单定责、照单服务、跟单评价,形成了党建共建、资源共享、信息互联、服务互动的良性局面。深化“街镇吹哨、部门报到”,以党建联席会作为服务交流平台,将“吹哨”权限下移到社区,把资源服务下沉到基层,先后召开党建联席会22次,解决各类问题33个,职能部门从以前的“往上看”变成了“往下干”,围绕着居民的需求“转”,居民的获得感、幸福感、认同感不断提升。

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