莲湖区食品药监局召开2018年度 科、队、所长“追赶超越”述职评议大会

为进一步总结2018年食品药品安全监管工作取得的成绩、付出的努力及存在的短板，更好地推动2019年各项工作再创新的佳绩，1月15日下午，莲湖区食品药监局召开了2018年度科、队、所长“追赶超越”述职评议大会。局领导班子成员、各科队所负责人和全体干部职工参加了会议。

会议首先进行述职汇报。19名科队所负责人通过“汇报+PPT演示”的方式，总结汇报了2018年度目标任务完成情况、工作亮点及存在问题，并对2019年工作进行谋划展望。随后，进行了民主测评。由参会人员现场对各科、队、所及负责人、全体行政人员、事业人员进行民主测评，全程透明、公开、公正。

会议最后，莲湖区食品药监局局长贺晓雄同志对此次大会进行点评，他表示，此次述职评议工作，各科队所长总结认真全面；亮点、特色工作多；问题具体，有针对性。同时，对下一步工作提出了六点要求：

一是要对2018年监管工作“回头望”，开展“三查”活动，即查监管全覆盖有无遗漏、查监管档案是否完善，监管记录是否及时存入档案、查执法案卷是否规范完整；

二是要积极谋划2019年工作，围绕中心工作，根据职责分工，在新的一年，探索工作新方法,创新工作新机制,开创工作新局面；

三是要抓好节前市场监管工作，时刻绷紧食品药品安全弦，加强对重点区域、品种、环节监管；

四是要充分发挥主观能动性,认真谋划,精心组织，及时沟通，做好重大活动保障工作，确保活动顺利圆满完成；

五是要守住底线，保持良好的精神状态，确保做到思想不乱、队伍不散、监管不断；

六是要抓好党风廉政建设和干部作风转变，加强干部廉洁自律教育，切实增强全体干部防腐拒变能力，以优良的作风打造一支、勇于担当、干净干事、充满活力的食药“铁军”队伍。